Acomodo razonable

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¿Qué es el discrimen en el empleo por razón de discapacidad y cómo puedo solicitar acomodo razonable?

Información sobre los derechos en el empleo de las personas viven con diversidad funcional. Encontrará información sobre lo que constituye discrimen en el empleo por razón de discapcidad, información sobre lo que es el acomodo razonable en el trabajo y cómo solicitarlo e información sobre cómo presentar quejas o querellas por discrimen laboral ante la Unidad Antidiscrimen del Departamento del Trabajo o ante las oficinas de la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo de Estados Unidos (EEOC por sus siglas en inglés).

Sección 8 y personas con diversidad funcional

Las personas que solicitan o disfrutan de vivienda pública no pueden ser discriminadas por tener necesidades especiales o diversidad funcional.

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